人材育成

中小企業の外国人従業員に対する研修等支援助成金(一般コース)

上限額

¥250,000

補助率

1/2

過去の採択実績(参考)

約90%以上(助成金)

締切

2027年1月14日

残り90日

申請難易度

やさしい初心者向け

申請準備の目安

1〜3週間

書類作成〜提出まで

🏢 こんな業種におすすめ

全業種サービス業小売・飲食医療・福祉建設業

📋 詳細説明

■目的・概要都内中小企業における外国人従業員の定着を促進するため、外国人従業員への日本語教育等に要する経費の一部を助成します。■根拠規程中小企業の外国人従業員に対する研修等支援助成金交付要綱■対象事業者都内に本社又は主たる事業所がある中小企業等■対象外国人従業員以下の要件を満たすこと1 上記事業者に助成事業実施期間中に継続して直接雇用されている都内の事業所に勤務する従業員で、対象となる在留資格を有している者2 常時勤務する事業所の所在地が都内である者。■対象事業日本語能力試験概ねN2レベル以下の外国人従業員を対象とした、ビジネスに必要な日本語教育等で以下の内容。(③及び④の単体実施は不可。①又は②と組み合わせて実施する必要があります。)① 日本語教員による日本語教育② 日本語教材の作成(日本語教員が作成したものに限る)③ ビジネスマナー講座④ 異文化理解に係る講座※①を選択した場合、①のみで総受講時間数が、選択したプランの時間以上である必要があります。※②を選択した場合、想定学習時間数が選択したプランの時間以上である必要があります。※標準プランは50時間以上、短時間プランは30時間以上となります。日本語学校への通学や、日本語教員による社内研修等幅広く活用いただけます。その他要件等の詳細は、以下の「募集要項(電子申請用)」をご参照ください。■申請期間〇交付申請受付期間:令和8年4月9日(木)から令和9年1月14日(木)まで〇助成対象期間:交付決定の日から令和9年3月31日(水)まで※交付申請から交付決定までは、1か月程度要します。日本語教育のスケジュールを立てるにあたっては、十分な余裕を確保してください。〇実績報告受付期限:①令和9年2月28日(日)以前に支払いが終了した場合支払い終了後30日以内②令和9年3月1日(月)以降に支払いが終了した場合令和9年4月1日(木)まで■問合せ先東京都産業労働局雇用就業部就業推進課人材確保推進担当03-5320-4628■参照URLhttps://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/jinzai/kakuho/gaikokujinkenshu/

✨ この補助金のメリット

  • ✓予算枠が枯渇しにくい安定制度(参考値)
  • ✓正社員化・処遇改善・研修と幅広く活用可能
  • ✓支給要件を満たせば受給しやすい類型

🎯 こんな企業におすすめ

  • ▶非正規スタッフを正社員に登用したい事業主
  • ▶スタッフの賃金アップ・処遇改善に取り組みたい
  • ▶技術研修・能力開発を計画的に実施したい

📅 申請の流れ

1要件確認→2キャリアアップ計画作成→3取組実施→4支給申請→5審査・支給

所要期間の目安: 1〜2週間〜2〜3ヶ月| 申請の詳しい手順を見る →

👤 対象条件

対象業種

漁業, 建設業, 製造業, 電気・ガス・熱供給・水道業, 情報通信業, 複合サービス事業, サービス業(他に分類されないもの), 農業、林業, 鉱業、採石業、砂利採取業, 運輸業、郵便業, 卸売業、小売業, 金融業、保険業, 不動産業、物品賃貸業, 学術研究、専門・技術サービス業, 宿泊業、飲食サービス業, 生活関連サービス業、娯楽業, 教育、学習支援業, 医療、福祉

従業員規模

制限なし

対象地域

東京都

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